Emplois et stages

Qui sommes-nous ?

Le Mucem est un musée national de société inauguré à Marseille en 2013. Issu du musée national des Arts et Traditions populaires, il est dédié aux cultures européennes et méditerranéennes. À la croisée des sciences humaines et des arts, l’établissement propose des expositions, des conférences, des événements et conserve plus d’un million d’objets et documents. Ses activités se déploient sur trois sites : le J4, le fort Saint-Jean (près du Vieux-Port), et le Centre de Conservation et de Ressources (CCR) dans le quartier de la Belle de Mai. Au 31 décembre 2024, le Mucem employait 133 agentes et agents. Ses effectifs sont composés de fonctionnaires et de contractuelles et contractuels de droit public. Des apprenties et apprentis en alternance, des contrats aidés, des volontaires en service civique, des chercheuses et chercheurs post-doctorant.e.s, des intermittentes et intermittents du spectacle et des stagiaires gratifié.e.s renforcent les équipes permanentes.

Présentation du département / service

Le.la titulaire du poste sera rattaché.e au département de la communication (DCOM) dont la mission principale est de contribuer à développer la notoriété du Mucem, de participer à la production des contenus privilégiant l’émotion et l’engagement des audiences à travers différents médias. Le DCOM gère les relations presse, les réseaux sociaux, le site internet, les campagnes médias, l’identité visuelle et les supports de communication (7 personnes et un stagiaire). Le département de la communication travaille également en collaboration avec des prestataires dont un studio de graphisme, des agences de production audiovisuelle, une agence média, une agence de relations presse, une rédactrice, des imprimeurs.

Missions principales du profil recherché

Campagne de communication :

• Suivi de la production des supports imprimés avec les prestataires et contrôle des livraisons des supports digitaux
• Suivi du tableau planning média en lien avec le graphiste et contrôle des livraisons des fichiers aux régies publicitaires
• Préparation et mise à jour des plans de communication en lien avec l’ensemble de l’équipe
• Rédaction et suivi des carrés hebdomadaires d’insertions dans le journal la Provence et d’autres publications similaires dans les supports partenaires (BFM TV, etc.)
• Veille graphisme, illustration, motion design

Web et réseaux sociaux :

• Aide à la conception des newsletters grand public
• Aide à la rédaction des publications réseaux sociaux et mise en ligne des agendas
• Soutien sur les actions liées à l’influence
• Soutien sur les créations photos ou vidéos pour les réseaux sociaux
• Soutien sur le site web, mise à jour, intégration
• Suivi du partenariat avec les réseaux art contemporain du territoire et de la région

Relations Presse :

• Participation à la mise en place d’événements presse (conférences de presse ou voyages de presse, visites presse et influenceurs…)
• Aide à l’accompagnement ponctuel des journalistes en salles pour reportages radios, TV, presse écrite, web
• Mises à jour des fichiers presse
• Participation à la gestion des différents tableaux de bord presse
• Veille éditoriale presse
• Contribution aux revues de presse ciblées
• Mises à jour de l’espace presse

Profil recherché

Niveau de diplôme : master 2 dans le domaine de la communication

Compétences techniques

• Bonne maitrise de Microsoft Office
• Connaissance de l’organisation de la Fonction Publique
• Connaissance du périmètre muséal

Savoir-faire

• Aptitude à tenir des délais et des échéances
• Aptitude à travailler dans des délais courts

Savoir-être

• Sens du travail en équipe
• Implication, détermination et disponibilité
• Organisation, rigueur et méthodologie
• Capacité de coordination

Conditions particulières d’exercice

• Pas d’encadrement d’équipe requis
• Respect des règles de confidentialité
• Temps plein

Conditions

• Temps plein sur 147 heures/mois
• Sous convention de stage
• Poste à pourvoir à partir du 22 juin 2026
• Gratification mensuelle : 661,50 € pour un temps plein (147 heures), soit 4,50 €/heure (15 % du plafond horaire de la sécurité sociale 2026)
• Titres restaurant d’une valeur de 9 € (prise en charge à 60 % par l’employeur), soit 3,60 € à charge du stagiaire par jour travaillé
• Prise en charge à hauteur de 75 % de l’abonnement mensuel ou annuel du titre de transport RTM sur production de justificatifs

Lieu

Musée des Civilisations de l’Europe et de la Méditerranée
1 esplanade du J4 -Gisèle Halimi 13002 Marseille

Pour candidater

Les candidatures (C.V. + Lettre de motivation) sont à envoyer à :
recrutement@mucem.org et louise.manhes@mucem.org
Dans l’objet de votre e-mail, précisez impérativement l’emploi pour lequel vous postulez.
Pour toute demande d’information sur le poste, contactez : louise.manhes@mucem.org
Date limite de candidature : 10.06.2026

Informations importantes : Dans le cadre de sa politique globale d’accessibilité à tous les publics et de sa politique RH inclusive, le Mucem souhaite intégrer au sein de ses équipes toutes les diversités. Quels que soient votre âge, votre genre, votre origine sociale, votre origine ethnique, vos orientations sexuelles ou votre situation de handicap : vos candidatures seront traitées et bienvenues. Des aménagements de poste pour les personnes en situation d’handicap sont envisageables sur les postes à pourvoir.

Qui sommes-nous ?

Le Mucem est un musée national de société inauguré à Marseille en 2013. Issu du musée national des Arts et Traditions populaires, il est dédié aux cultures européennes et méditerranéennes. À la croisée des sciences humaines et des arts, l’établissement propose des expositions, des conférences, des événements et conserve plus d’un million d’objets et documents. Ses activités se déploient sur trois sites : le J4, le fort Saint-Jean (près du Vieux-Port), et le Centre de Conservation et de Ressources (CCR) dans le quartier de la Belle de Mai. Au 31 décembre 2024, le Mucem employait 133 agentes et agents. Ses effectifs sont composés de fonctionnaires et de contractuelles et contractuels de droit public. Des apprenties et apprentis en alternance, des contrats aidés, des volontaires en service civique, des chercheuses et chercheurs post-doctorant.e.s, des intermittentes et intermittents du spectacle et des stagiaires gratifié.e.s renforcent les équipes permanentes.

Présentation du département / service

Le.la titulaire du poste sera rattaché.e au département de la communication (DCOM) dont la mission principale est de contribuer à développer la notoriété du Mucem, de participer à la production des contenus privilégiant l’émotion et l’engagement des audiences à travers différents médias. Le DCOM gère les relations presse, les réseaux sociaux, le site internet, les campagnes médias, l’identité visuelle et les supports de communication (7 personnes et un stagiaire). Le département de la communication travaille également en collaboration avec des prestataires dont un studio de graphisme, des agences de production audiovisuelle, une agence média, une agence de relations presse, une rédactrice, des imprimeurs.

 

Missions principales du profil recherché

Sous la responsabilité du responsable de la communication et de la chargée de communication identité visuelle, le ou la assistant.e graphisme en alternance aura pour missions principales :

• Déclinaison de la charte graphique du Mucem sur des supports on line et off line : affiches, cartons d’invitations, remises aux formats (print et web), retouches photos, plaquettes, produits dérivés, bannières, bande-annonce vidéo…
• Soutien au suivi du planning de production graphique des outils de communication réalisées par le prestataire graphiste : planification des différentes étapes de production, suivi et contrôle des bons de commande, gestion des tableaux de bords (livraisons supports, etc.)
• Soutien au suivi du planning de fabrication des outils de communication en relation avec les prestataires (imprimeurs, producteurs vidéo…)
• Suivi du média planning : suivi du planning, envois des supports de communication aux médias, afficheurs, régies…
• Montage de vidéos et motion design, prises de vues photographiques
• Gestion administrative : saisie des engagements budgétaires, courriers divers, secrétariat du service…
• Occasionnellement soutien sur des événements de communication (conférence de presse, visite influenceurs …)

 

Profil recherché

Niveau de diplôme (et/ou expérience professionnelle équivalente) : Master 1 ou 2
Expérience : des stages antérieurs sont un plus
Langues : Français (maitrise de l’orthographe) et anglais, une autre langue est un plus

 

Compétences techniques

– déclinaison graphique (InDesign, Photoshop, Illustrator,…) sur environnement PC
– bureautiques (Pack Office,…)
– audiovisuels (After Effect, Premier Pro…), connaissance en HTML 5
– logiciels de gestion
– bonne connaissance de la chaîne graphique
– capacité à traduire, synthétiser et à mettre en avant un événement au travers de différents visuels

 

Savoir-faire

• Organisation (respect des délais, hiérarchisation des taches…)
• Capacité à rendre compte de son activité
• Aptitude à travailler dans des délais courts

 

Savoir-être

• Sens du travail en équipe
• Implication, détermination et disponibilité
• Organisation, rigueur et méthodologie
Conditions particulières d’exercice
• Pas d’encadrement d’équipe requis

 

Lieu

Musée des Civilisations de l’Europe et de la Méditerranée
1 esplanade du J4 -Gisèle Halimi 13002 Marseille

 

Pour candidater

Les candidatures (C.V. + Lettre de motivation) sont à envoyer à :
recrutement@mucem.org et louise.manhes@mucem.org

Dans l’objet de votre e-mail, précisez impérativement l’emploi pour lequel vous postulez.

Pour toute demande d’information sur le poste, contactez : louise.manhes@mucem.org

Date limite de candidature : 01.06.2026

Informations importantes : Dans le cadre de sa politique globale d’accessibilité à tous les publics et de sa politique RH inclusive, le Mucem souhaite intégrer au sein de ses équipes toutes les diversités. Quels que soient votre âge, votre genre, votre origine sociale, votre origine ethnique, vos orientations sexuelles ou votre situation de handicap : vos candidatures seront traitées et bienvenues. Des aménagements de poste pour les personnes en situation d’handicap sont envisageables sur les postes à pourvoir.